¿Estás buscando trabajar en Coppel? Te contaremos cómo es trabajar en Coppel, sus requisitos, salarios, y opiniones de sus empleados. Si luego de revisar esta información te interesa formar parte de la empresa te daremos algunos consejos para que obtengas el empleo que deseas.
En este artículo verás:
¿Qué es Coppel?
Coppel es una empresa mexicana fundada en el año de 1941 por el Sr. Luis Coppel Rivas en Mazatlán Sinaloa. Inició siendo una empresa dedicada a la venta de radios y relojes con el nombre de El Regalo.
En ese entonces, don Luis Coppel y su hijo Enrique decidieron invertir todo su capital ahorrado para vender muebles a crédito en cómodos abonos semanales.
Confiando en la palabra de sus clientes, El Regalo se transforma en una tienda mueblera con sistema de crédito, y adopta el nombre de Coppel: la forma en que la llamaban los clientes.
Con el paso del tiempo se incluyeron otros departamentos como ropa, zapatería, juguetería y electrónicos. De esta forma se configuró el almacén que hoy conocemos como Coppel.
Requisitos para trabajar en Coppel
Buscar empleo en esta tienda departamental es muy fácil, sencillo, y lo mejor es que lo puedes hacer por internet.
Allí cargas todos tus datos, deberás mostrar la siguiente documentación para poder trabajar para Coppel:
- Título o constancia de culminación de la educación secundaria.
- Título Universitario certificado, para las personas que ambicionen optar por alguna gerencia, jefes de recursos humanos o administración.
- Acta de nacimiento.
- Debe ser mayor de edad.
- Constancia de domicilio.
- Constancia de que no poseen antecedentes penales.
¿Qué vacantes hay en Coppel?
A continuación te presentamos algunas de las vacantes en coppel publicadas recientemente por Indeed y OCC Mundial sobre empleo en Coppel:
• Cajero
• Gerente de tienda
• Gerente de contabilidad
• Vendedor
• Promotor
• Agente de cobranza
• Gestor de cobranza extrajudicial
• Ejecutivo de atención al cliente
• Ejecutivo telefónico
• Soporte técnico
• Servicio al cliente
• Chofer
• Repartidor
• Operador
Como enviar mi CV a Coppel
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Una vez completados se te enviara un email de confirmacion y podras subir tu CV para postularte a alguna de sus vacantes
¿Cómo es la entrevista de trabajo para ingresar a Coppel?
Las entrevistas de trabajo para ingresar a Coppel son 4, como verás los requisitos para trabajar para Coppel son bastantes exigentes:
- La primera entrevista te la hacen en el departamento de recursos humanos, y en ella se pretende descubrir tu capacidad de integración a la familia Coppel.
- La segunda entrevista te la hacen para estudiar tu capacidad laboral y mérito del puesto que estas solicitando, esto miden mediante una Prueba de aptitud.
- La tercera entrevista es una prueba psicométrica, que pretende verificar tu capacidad de comprensión y a análisis, lógico matemático y lo que sabes de cultura general.
- Y la cuarta y última entrevista es con el gerente, realizándose una serie de preguntas para estudiar tu desempeño en las respuestas que otorgues, se debe destacar que dependiendo de las respuestas el gerente tomará la decisión de darte o no el empleo que estás solicitando. Esta fase es primordial.
¿Cuánto ganan los que trabajan en Coppel México?
Coppel tiene buenos salarios, es decir el pago a sus empleados es excelente, recuerda que también dependerá del cargo que desempeñen y les paga a sus trabajadores según el puesto que desempeñen y tienes la opción de ser ascendido según tu servicio laboral.
- Cajero: 5,395 pesos mexicanos mensuales.
- Vendedor: 5,215 pesos mexicanos mensuales.
- Ejecutivos en ventas: 9,600 pesos mexicanos mensuales.
- Gerente: este varía entre 12,000 pesos mexicanos y 14,600 pesos mexicanos mensuales.
Como es trabajar en Coppel
A parte se los horarios, el buen trato y todos los beneficios aportados te contare otras ventajas de trabajar en este consorcio departamental.
- Tendrás buenas prestaciones.
- El ambiente de trabajo es inigualable, buen trato
- Los horarios son flexibles, aunque a veces, extensos.
- Es una empresa donde adquirir muchos conocimientos, y le interesa tu crecimiento, es por ello que te capacitan.
- Grandes posibilidades de crecimiento
- Tendrás excelentes prestaciones de ley.
- Recibirás supervisión y apoyo constante.
- Tendrás buenas utilidades.
- Se te otorgan becas para continuar tus estudios.
- Te ofrecen cursos de capacitación constante.
- Tendrás buenos beneficios como el seguro médico más incentivos.
- Pago de comisiones.
- Excelente estructura organizacional.
- Se exige responsabilidad, excelente atención a los clientes y buena organización.
Encargado de dirigir el equipo de redacción en EmpleoTips.
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